Incorporar a mujeres en trabajos en distintos trabajos y entregar herramientas para conseguir un puesto laboral en la comuna, fue el objetivo del curso que concretó la Municipalidad de Valdivia en conjunto con la empresa especialista en equipo mecanizado Apco.
La acción llevada por la Oficina de Intermediación Laboral (OMIL) de la capital regional, fue una apuesta y desafío para derribar barreras como la falta de apoyo y discriminación de género que existe en algunos lugares de trabajo.
Fue así como, después de realizar clases teóricas y prácticas, 15 mujeres valdivianas obtuvieron su licencia Clase D en maquinaria pesada, la que las habilita para trabajar en empresas, faenas y actividades en todo el país.
De esta forma se marca un claro avance en la promoción de la igualdad de género en la comuna de Valdivia.
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